两个电话寄深情 ——董事长、总经理关心员工记事

       “请问总经办，公司外来货车进出你们是如何安排的？” 2月22日上午，防疫后勤保障组接到公司董事长叶凤起的电话。这是怎么回事呢？

   事情是这样的，因防疫工作需要，全区实行出行管控，公司只留梅花井路单一出入口，人、货同道，董事长担心外来送发货车辆与员工同一通道进出，会增加外来感染风险，遂吩咐工作人员，要求尽量人员和货车分道，确实保障员工健康安全。总经办立即联系东城街道驻企业指导员，经协调，允许货车从公司南大门进出，但是围栏每次拆卸后要恢复原样，确保防疫和复工两不误。董事长关心员工安全，这只是一个小插曲，疫情一开始，虽然已经放假，董事长要求公司有关部门随时了解员工情况，特别是外地员工所在地的疫情情况；复工后，反复强调生产必须服从疫情防控，一定要把风险降到最低限度；一开始政府要求复工企业员工必须集中居住，董事长做出指示，一要控制人数，二要租用条件好且方便的宾馆，时时处处为员工健康着想，他说，现在市场竞争激烈，要降低生产成本，但关系到员工健康安全的事情，该用多少钱都不能节省的。

   疫情防控，口罩、消毒水、额温枪、喷雾器等都成为急需的抢手物资。消毒水公司仓库有货可以自行配置，额温枪总经办也早已采购若干，甚至总经办的黄文辉把自己家的一支也贡献出来，测温工作有了保障。但复工后，对口罩的需求量大大增加，这是员工基本的防护屏障，测算复工到三月底，大约需要4万多只口罩，但全公司总计库存不到6000只，采购部门联系无数企业和经销商，均无法满足需求。就在后勤保障组一筹莫展之际，2月3日，总经理叶天健的一个电话，让大家兴奋不已，“不用担心了，2万只口罩已运抵临海，请车队派车提货……”原来，总经理这几天都在寻找口罩货源，问遍了朋友圈里有可能提供口罩的朋友，终于在复工之前，购入足够数量的口罩，保护复工员工的生命健康有了保障。疫情期间，叶天健总经理心系员工，不断做出指示，要求企管部和办公室经常了解员工当前的情况，逐个落实复工员工，有什么困难，外地员工是否能按时复工，替代方案怎样，复工后食堂就餐如何安排，为方便员工测温和考勤，批准升级带测温的考勤系统，特别是反复强调，虽然疫情影响了公司的效益，但延期复工期间，一定要保障员工的收入，对最早参与复工的员工特别是车间工人，不但要保障基本工资，还要发放补贴。